Sector privado: Convenio para brindar capacitaciones y entrenamientos pagos

El intendente capitalino, Gustavo Saadi, participó este miércoles de la firma de un importante convenio, que pone en marcha más de veinte proyectos laborales para el área privada, con entrenamiento de la Oficina de Empleo municipal.

Estas acciones con el sector privado tendrían el objetivo de facilitar el acceso al empleo de nuevos trabajadores, ofreciendo la oportunidad de capacitarse, ganar experiencia y formarse a personas que al mismo tiempo van obteniendo sus propios ingresos.

Con la iniciativa, la Oficina de Empleo, dependiente de la Secretaría de Turismo y Desarrollo Económico de la Municipalidad de la Capital, concretó la firma y presentación de 23 proyectos de la Línea de Entrenamiento para el Trabajo en el Sector Privado, vinculando a 23 beneficiarios de Programas del Ministerio de Trabajo de la Nación. La formación para el trabajo consiste en una práctica rentada, por un valor de $7500 mensuales para el trabajador.

La jefa de la Agencia Territorial del Ministerio de Trabajo y Seguridad de Nación, Elizabeth Fontao, participó del acto junto con el jefe comunal, y también estuvieron presentes la secretaria de Turismo y Desarrollo Económico, Inés Galindez; la directora de Desarrollo Económico, Natalia Martini; y el referente de Vinculaciones con Empresas de la Oficina de Empleo, Raúl Díaz.

En representación de los empresarios que inician este proceso y por cuestiones de público conocimiento, se realizó la firma del proyecto correspondiente a dos empresas, de los rubros de heladería y bicicletería, representadas por María Laura Barrionuevo y Oriana Barrionuevo. Para luego, ser presentados formalmente en la Agencia Territorial Catamarca.

Las acciones de entrenamiento para el trabajo, darán inicio en el corriente mes, y tendrán una duración prevista de entre 3 a 6 meses. Quienes participen, podrán realizar prácticas laborales en: Atención al público, Auxiliar Administrativo Jurídico, Auxiliar de Secretaria, entre otros. El objetivo principal es que los participantes obtengan experiencia, mejoren sus condiciones y posibilidades de inserción laboral.

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