El diputado provincial Gustavo Pérez Díaz se refirió a la situación actual de la reforma laboral impulsada a nivel nacional y explicó que la Ley de Modernización Laboral volvió a entrar en vigencia tras las resoluciones judiciales que se fueron sucediendo en las últimas semanas.
“El 20 de abril pasado se ha restablecido la vigencia de la Ley de Modernización Laboral. Posterior a ello, la CGT, a través de un juez laboral, hizo lugar a un pedido de amparo invocando la legitimidad de los trabajadores de toda la República”, señaló el legislador.
En ese sentido, explicó que esa medida fue apelada por el Gobierno Nacional y que, en una primera instancia, la Cámara de Apelaciones solo se pronunció sobre la cuestión procesal.
“La Cámara concede la apelación pero con efecto devolutivo, es decir que no suspende la vigencia de la ley. Luego, el Estado Nacional va en queja y, en segunda instancia, la Cámara modifica el criterio del juez y concede la apelación con efecto suspensivo, lo que reestablece la vigencia de la Ley de Modernización Laboral”, detalló.
Pérez Díaz remarcó que ahora será la Corte Suprema de Justicia de la Nación la encargada de dictar una resolución definitiva que permita unificar criterios en todo el país.
“La Corte de la Nación tiene que dictar una resolución final para unificar todo el criterio en todo el país”, sostuvo.
Asimismo, destacó que en Catamarca ya se observan avances en la aplicación de la normativa, incluso en medio del escenario judicial.
“La Justicia Laboral de nuestra provincia ya está aplicando la reforma laboral, e incluso mediando la cautelar”, afirmó, valorando esta situación como positiva para el funcionamiento del sistema laboral y judicial.
