El delegado del Registro Nacional de Trabajadores Rurales y Empleadores (RENATRE) en Catamarca, Enrique Cowes, informó sobre las actividades de fiscalización que el organismo viene realizando en la provincia para evaluar la situación laboral de los trabajadores del sector.
Durante una entrevista con este medio, Cowes compartió datos sobre el trabajo que han estado llevando a cabo en lo que va del año. “Hemos realizado un total de 115 actas en nuestras inspecciones, y lamentablemente, seguimos encontrando un porcentaje significativo de trabajo no registrado en la provincia”, declaró.
Según las cifras proporcionadas por Cowes, el 44% de los casos inspeccionados mostraron evidencia de trabajo no registrado, lo que indica una problemática persistente en la registración adecuada de los trabajadores en las diferentes actividades rurales de Catamarca.
En un tono preocupado, el delegado del RENATRE mencionó situaciones extremas que han tenido que abordar este año. “Hemos tenido que rescatar a alrededor de 25 trabajadores, oriundos de Santiago del Estero, debido a las condiciones paupérrimas en las que se encontraban trabajando. En colaboración el Estado, logramos que regresaran a sus hogares y que se les pagaran los días de trabajo que habían trabajado”, detalló Cowes.
Además de estos casos, Cowes también destacó que se identificaron cuatro menores en condiciones de explotación laboral durante las inspecciones realizadas.
Bono para trabajadores
Cowes destacó que a los trabajadores rurales les corresponde el pago de la suma fija de $60.000 a los empleados en relación de dependencia que perciban haberes mensuales netos de hasta $400.000.
