Renatre: Promoción y trabajo en beneficio de los trabajadores rurales

El Registro Nacional de Trabajadores y Empleadores (Renatre) se hizo presente en la 53° edición de la Fiesta Nacional e Internacional del Poncho, llevada a cabo en el Predio Ferial. Esta celebración, una de las más emblemáticas del país, contó con la participación activa del delegado Enrique Cowes y su equipo de la delegación Catamarca del Renatre.

Durante el evento, el equipo del Renatre se dedicó a realizar tareas de difusión institucional. Entre sus actividades destacaron la entrega de folletería informativa y la recepción de consultas e inquietudes por parte de las personas que se acercaron al stand.

“Pudimos hablar con trabajadores del interior, con turistas, para promocionar lo que hace el Registro durante el año”, comentó Cowes, resaltando la importancia de este tipo de encuentros para acercarse a la comunidad y difundir las acciones del organismo.

Trabajo con los Centros Crecer

En cuanto a las iniciativas de apoyo a los hijos de trabajadores rurales, Cowes subrayó el trabajo realizado con los Centros Crecer. “Este año se trabajó con mucho sacrificio dada la situación del país. Hemos podido seguir con dos centros en Huillapima, con una influencia de 163 chicos, hijos de trabajadores rurales que asisten a las cosechas”, explicó. Estos centros son fundamentales para brindar apoyo y acompañamiento a los niños mientras sus padres se dedican a las labores agrícolas.

Además, Cowes adelantó los planes para el próximo año, que incluyen la extensión de estos centros a la localidad de Pomán. “Tenemos muchos trabajadores en Pomán que van a las cosechas y a veces se les imposibilita. Queremos brindarles el mismo apoyo que en Huillapima”, afirmó.

Regularización del Trabajo Rural

Finalmente, Cowes destacó los avances en la regularización del empleo rural, una de las principales metas del Renatre. “Estamos felices de que los empleadores han tomado conciencia de que los trabajadores tienen que estar registrados”, expresó. Esta regularización es esencial para garantizar los derechos laborales y las condiciones de trabajo dignas para los trabajadores rurales.

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